Gardez le contrôle sur vos recettes et bonnes pratiques et libérez vos équipes de la transmission orale pour augmenter la productivité et la qualité dans vos ateliers et lignes de conditionnement.
Quelque soit la taille de vos ateliers ou lignes de production, la perte de connaissances, le manque de standardisation des méthodes et les erreurs de communication peuvent entraîner des conséquences graves.
Rendez accessibles vos savoir-faire avec des mises à jour en quelques clics.
Réduisez les pertes de connaissances lors des passations de postes.
Centralisez, standardisez et partagez facilement les procédures, les bonnes pratiques et les retours d’expérience au sein de votre équipe.
Donnez à vos préparateurs sur atelier des instructions toujours à jour.
Rendez vos équipes autonomes avec des tutoriels pas à pas détaillés
Crée en 1981 à Beauvais, la Maison Savary est spécialisée dans la pâtisserie et la boulangerie à destination des épiceries fines, hôtels et restaurants partout en France. Grâce à son savoir-faire et la qualité de ses matières premières, les produits proposés par la Maison Savary sont reconnus pour leur saveur et leur élégance, notamment leur fameux flan.
La documentation des instructions est accélérée grâce à une interface de création en ligne efficace et 100% traçable.
Les opérateurs sont plus autonomes et responsabilisés dans leurs réglages et traitement des imprévus.
La simplicité de l'outil Komin est un réel avantage ! Nous avons apprécié l’accompagnement des équipes, bien adapté à nos enjeux opérationnels de productivité et de qualité. Avec Komin, nous avons construit un partenariat solide.
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Les parcours sur Komin sont simples à créer, les gestes simples à reproduire pour nos clients sur le terrain et la mise à jour est immédiate pour tous.
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L'outil nous a permis d'éviter une perte de connaissance importante et faciliter l'intégration de la nouvelle personne. La personne pourra effectuer une partie de son intégration de manière autonome et suivra de manière didactique et chronologique les tâches de son nouveau job.
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Komin nous a aidé à mettre en place un process d'onboarding et de passation efficace !
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En une semaine nous avons créé une dizaine de modes opératoires, facilement. Ils sont maintenant accessibles en ligne et toujours à jour, n’importe où dans l’atelier.
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Plus besoin de répéter les mêmes informations. C'est un gain de temps pour le manager, un confort pour l'alternant et un moyen de valoriser les missions réalisées par l'alternant sortant.
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Avec Komin, nous assurons une meilleure traçabilité de nos modes opératoires et facilitons la montée en compétence de nos nouveaux collaborateurs.
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Nous avons résolu le problème de perte de connaissance entre deux alternants ! Les alternants se sentent attendus, leur montée en compétence est simplifiée et les managers gagnent du temps.
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Komin permet de transmettre la réalité des missions et les bonnes pratiques d’un collaborateur à un autre. C’est aussi un gain de temps non négligeable pour le manager.
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Nos collaborateurs ont été beaucoup mieux introduits dans l'entreprise grâce aux passations faites avec Komin. Les nouveaux arrivants ont été plus efficaces et plus autonomes de manière plus rapide.
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La certification qualité a été délivrée au titre de la ou des catégories d'actions suivantes : actions de formation.
Komin est la plateforme de collaborative learning qui offre aux entreprises une solution simple et efficace pour la transmission de compétences au sein des équipes.
